Job summary
Job category | Administrative (Human Resources / Finance / Legal / Public Relations)/Legal Affairs / Intellectual Property / Credit Management / Compliance |
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Industry | Construction / Real Estate/ Construction / Home Building |
Employment type | Uncategorized |
Position level | Director or Above |
Number of openings | 1 |
Desired entry time | - |
Required language skill | |
Foreign language competence | - |
Working hours | Others |
Welfares / Leave systems |
Work details
Company Overview
・日系重電機メーカー
・企業法務ご経験者必見のポジション
重電機器およびシステムなどを手掛ける企業です。
Job Description
下記がご担当いただく業務内容となります。
*取引・購買・雇用その他契約書の審査、作成.
*標準契約書、契約審査のルールその他社内ルールの整備.
*法的事件の未然防止.
*法的事件(訴訟等係争事件含む)への対処.
*法令の調査、啓蒙、指導.
*各種法律相談対応.
*ガバナンス・コンプライアンス体制整備及び内部統制に関する事項.
*会社法務(株主総会・取締役会支援).
*弁護士との関係構築、折衝.
Requirements
下記要件を満たしている方を募集します。
<必須>
*基礎的な法律に関する知識(法学部卒業程度).
*企業法務経験3年以上.
*英文契約レビューが可能.
*国内・海外メンバーとの適切なコミュニケーションが可能.
*リスク分析能力.
*グループ内各部門との折衝・調整能力.
*知識の習得に貪欲で自己啓発を継続できる.
*アセアン域内への出張が可能.
<尚可>
*メーカー・エンジニアリング会社、建設工事会社での企業法務経験なお良し.
Additional Job Information
【給与】
SGD5,000-8,000
【言語】
英語ビジネスレベル
※社内外共に、コミュニケーション上必要なため。
About interview
Liaison
Assistant Manager ,Legal 法務部アシスタントマネージャー
RGF HR Agent
Negotiable / Unpublished